Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

CMS ist mit mehr als 750 Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten, Steuerberaterinnen und Steuerberatern sowie Notarinnen und Notaren eine der größten deutschen Anwaltssozietäten. Wir beraten Unternehmen und Großkonzerne in allen Fragen des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts. Wir bieten unseren Mandanten Expertise in sämtlichen Bereichen, die für Wirtschaftsunternehmen, den öffentlichen Sektor und vermögende Privatpersonen und Unternehmer relevant sind.

Wir suchen ab sofort eine Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für unseren Standort in Berlin.

Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen das Notariatsteam bei allgemeinen Notariatstätigkeiten im gesellschaftsrechtlichen sowie grundstücksrechtlichen Notariat, wir stellen eine vollumfängliche Einarbeitung und ggf. Weiterbildung im Notariat sicher
• Übernahme der Korrespondenz mit Mandanten und Behörden
• Erstellung von Kostenrechnungen
• Fristenkontrolle
• allgemein im Tagesgeschäft, anfallende administrative Tätigkeiten

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwalts-/ Notarfachangestellten (m/w/d) oder Notariatsfachangestellte (m/w/d)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket
• Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie die Freude an selbstständiger Arbeit
• Erfahrung mit der Software Trinotar vom Vorteil

Es erwartet Sie:

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld
• Kollegiale Teams sowie eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
• Attraktive, marktorientierte, leistungsgerechte Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt
• New Work – wir bieten 30 Tage Urlaub im Jahr, mobiles Arbeiten und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz zum Wohlfühlen
• Intensive Einarbeitung durch unser Trainingsteam und Training on the Job
• Möglichkeiten zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterbildung mit unserer CMS Academy sowie regelmäßige interne und externe Trainings, Team- und Firmenveranstaltungen
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• Unterstützung bei der Suche nach Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder dem Haushalt durch unseren Sozialpartner famPLUS
• Corporate Benefits, regelmäßige Events für alle Mitarbeitenden sowie umfangreiche betriebliche Gesundheits- und Wellbeing-Angebote in allen wichtigen Belangen zur Erhaltung der physischen und psychischen Gesundheit (z.B. jährliche Grippeschutzimpfung, Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille, Vergünstigungen für Urban Sports Club und JobRad uvm.). Die Verfügbarkeit einiger dieser Leistungen kann je nach Berufsgruppe und Standort variieren
• Übernahme des Deutschlandtickets

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.